5月3日下午，公司召開“五四”青工座談會(huì)。公司黨委書記、董事長(zhǎng)陳代富，公司黨委副書記、工會(huì)主席、冷鋼總經(jīng)理曹革新，黨群部領(lǐng)導(dǎo)及部分單位黨組織書記、團(tuán)工作負(fù)責(zé)人、青工代表等31人參加。曹總主持會(huì)議。
公司黨委副書記、工會(huì)主席、冷鋼總經(jīng)理曹革新主持會(huì)議
曹總領(lǐng)誦，與會(huì)人員工齊聲朗誦了陳董事長(zhǎng)的博長(zhǎng)“家論”。
公司團(tuán)工作負(fù)責(zé)人吳偉績(jī)（左二）匯報(bào)工作
公司團(tuán)工作負(fù)責(zé)人吳偉績(jī)對(duì)共青團(tuán)工作做了匯報(bào)。一直以來(lái)，陳董事長(zhǎng)、曹總對(duì)青年工作非常關(guān)心重視，公司各級(jí)團(tuán)組織主動(dòng)作為，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)團(tuán)員青年為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、創(chuàng)新發(fā)展開展崗位建功行動(dòng)，提高政治思想素養(yǎng)和崗位操作技能，自覺參與“急難險(xiǎn)重”志愿突擊活動(dòng)。共青團(tuán)是黨的后備軍，青年工作是大有可為的。各級(jí)團(tuán)組織和團(tuán)工作者要積極引導(dǎo)青年加強(qiáng)學(xué)習(xí)，成長(zhǎng)成才；要帶領(lǐng)青年?duì)幭葎?chuàng)優(yōu)，服務(wù)發(fā)展；要服務(wù)青年凝心聚力，共同成長(zhǎng)，讓青春在共創(chuàng)共享、共有共富道路的火熱實(shí)踐中綻放絢麗之花。
黨群部部長(zhǎng)唐初旭（右二）宣讀表彰通報(bào)
黨群部部長(zhǎng)唐初旭宣讀了《關(guān)于表彰2022-2023年度公司青年崗位能手和優(yōu)秀青年突擊隊(duì)的通報(bào)》，共有汪俊輝、姜松、李自平、陽(yáng)煉、姜友雄、陳春、李平期、劉茜、周浪等9名同志被授予2022-2023年度公司青年崗位能手，煉鐵廠青年突擊隊(duì)、煉鋼廠青年突擊隊(duì)、軋材廠青年突擊隊(duì)、動(dòng)力廠青年突擊隊(duì)、天寶公司青年突擊隊(duì)、三創(chuàng)環(huán)保公司青年突擊隊(duì)等6支隊(duì)伍被授予公司優(yōu)秀青年突擊隊(duì)。
陳董事長(zhǎng)、 曹總為優(yōu)秀青年突擊隊(duì)頒獎(jiǎng)
陳董事長(zhǎng)（左六）、曹總（左七）與青年崗位能手合影 
陳董事長(zhǎng)（左四）、曹總（左五）與優(yōu)秀青年突擊隊(duì)代表合影
陳董事長(zhǎng)、曹總為獲得公司青年崗位能手和優(yōu)秀青年突擊隊(duì)的先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)集體進(jìn)行了頒獎(jiǎng)并合影。
典型代表發(fā)言
基層團(tuán)干、青年勞模、青年工匠、青年崗位能手、青年女工、基層黨組織書記等典型代表鄒奕、姜松、王嘯臣、段春園、張麗麗、陳春、諶斌霞、黃裕林分別發(fā)言，以我與企業(yè)共成長(zhǎng)的經(jīng)歷，深情表達(dá)了生活?yuàn)^斗在冷鋼博長(zhǎng)的幸福之情、自己受到組織關(guān)懷成長(zhǎng)成才的感激之情以及如何立足崗位做貢獻(xiàn)、如何做好青年工作的想法和打算。
陳董事長(zhǎng)做重要講話
陳董事長(zhǎng)做了重要講話。他對(duì)冷鋼博長(zhǎng)的年青人成長(zhǎng)得很成熟很高興，對(duì)年青人在未來(lái)人生奮斗的道路上，還有很多機(jī)會(huì)為企業(yè)、為國(guó)家干一番大的事業(yè)表示羨慕。他要求，博長(zhǎng)的青工們一定要給自己準(zhǔn)確定好位，知道自己是吃哪碗飯的，知道自己的體力、技術(shù)、格局、狀態(tài)處于什么水平，自己會(huì)做什么，做好了什么，和別人、和目標(biāo)的差距在哪，接下來(lái)才能知道自己應(yīng)該怎么做，應(yīng)該從哪里下手。青年是企業(yè)的希望，他希望青工們不斷提升自己的社會(huì)知識(shí)、業(yè)務(wù)水平、工作能力，要學(xué)習(xí)黨中央的大政方針政策，認(rèn)清形勢(shì)，把握方向，要成為自己崗位的佼佼者，自己崗位的業(yè)務(wù)要精，其他崗位的知識(shí)也要略知一二，不說(shuō)外行話，這樣才能一級(jí)一級(jí)地成長(zhǎng)起來(lái)。還要求各級(jí)基層組織要關(guān)心青年人的成長(zhǎng)，多跟他們交朋友，了解他們的生活、家庭、工作等方方面面的情況，引導(dǎo)幫助他們，做好傳幫帶。他強(qiáng)調(diào)，只要大家一起拼命干，無(wú)論市場(chǎng)怎么變化，我們都能戰(zhàn)勝困難，搞碗飯呷。曹總和大家分享了關(guān)于陳董事長(zhǎng)的幾個(gè)小故事，對(duì)座談會(huì)進(jìn)行了總結(jié)。他要求，公司各級(jí)團(tuán)組織要貫徹落實(shí)好陳董事長(zhǎng)的講話要求，全體青工要從骨髓里深刻理解董事長(zhǎng)的諄諄教誨，入腦入心，外化于行，不斷提高自己的能力水平。企業(yè)搭建了有事做、有工資發(fā)、有紅分、像一個(gè)大家庭一樣的員工成長(zhǎng)成才平臺(tái)，有對(duì)我們青工們這么關(guān)心愛護(hù)的董事長(zhǎng)，是全體冷鋼博長(zhǎng)人的福氣，大家一定要加倍珍惜。做為青年人，就要像董事長(zhǎng)那樣有智慧、有毅力、有格局、有大愛情懷。要把企業(yè)的要求和自己的崗位結(jié)合起來(lái)，當(dāng)好自己崗位的第一責(zé)任人，在工作實(shí)踐中加強(qiáng)學(xué)習(xí)，立足崗位，敢于創(chuàng)新。希望寄托在青年人身上，青年人要牢固樹立起“只要拼命奮斗，就會(huì)有出息”的理念。只要大家齊心協(xié)力，像做家里的事一樣做好崗位職責(zé)上的事，博長(zhǎng)冷鋼的明天就會(huì)更美好。
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